在工作中，学历和工作经验哪个重要？

2024-01-10 来源 : 情感

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

这个是同时存在的，比如说招聘一个岗位，会有硬性要求跟工作经验。硬性要求就是指你的学历，学历是通往好单位好企业的一个敲门砖。至于工作经验，看招聘的岗位。有些岗位，想招聘的人快点上手，就会要求有相对工作经验，这样前期适应培训不用那么久。另外，管理人员招聘都会要求有工作经验的。以往工作经验取得的成绩，也是公司认可你的标准。

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在工作中，学历和工作经验哪个重要？

先说结论：早期看学历，长期看经验。学历是敲门砖，企业为了提高招聘效率，通常会用学历这一简单粗暴的条件进行筛选。可以更大概率更快地找到目标胜任者。进入公司后，大体都是同一类人，学历差不多，这个时候要想区分于别人，工作经验（或者说由此带来的实际工作能力）就会成为竞争者们的分水岭。对于职场老鸟跳槽来说，公司更加直接看候选人的工作经验，根据历任雇主和岗位具体判断是否录取。

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当今社会，学历和能力哪个更重要？

不论什么社会，能力都比学历重要，学历就是为了培养能力，而不是为了学历而取得学历，唯文凭论是不行的，学历只是一种表象，是在不了解情况下的敲门砖而已。

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请问学历重要吗？

我认为学历不太重要，因为据我的经验，只要情商高的人，稍微加点智商，就能做大事！

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学历对于找工作真的那么重要吗？

感谢邀请。学历真的很重要。学历是敲门砖，其次更重要的是能力，但是没有学历有些时候你连公司门都进不去。现在大学生这么普遍，一些国企大企业第一眼看看你是不是名校毕业的，要不然你连门槛都进不去

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学历对于找工作真的那么重要吗？

学历会影响找工作，很多大型企业都很看重学历，主要有下面几个影响：1，敲门砖，有很多工作会要求什么985 211或者硕士以上之类的，如果你学历不够，简历别人看都不看！2，学历不一样，学到的东西还是不一样的。比如博士，至少都发过几篇英文文章，看过成百上千篇该领域先进的文章，怎么都比一个本科生对本专业有更深更透彻的理解。没办法比～～3，身边环境不同，越高的学历往往意味着更优质的人际关系圈，你看那些无论从政的还是商人，想往高走都得搞点高学历来提升面子，总没有人去再读个大专啥吧。所以高学历也就意味着你的同学老师的能量也越大，以后对你的帮助也越大。

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学历对于找工作真的那么重要吗？

学历是否影响找工作，我觉得可以从2方面来看：一、从事什么样的职业如果是文职类、职能类或者科研类等，相对来说就对学历比较看重，而且学历大部分都是很多企业选择的标准或者敲门砖；如果你从事的是机械类、编程类、技能类等相关职业，对于学历的要求就没有那么高，只要你会这项技能，应该都能找到工作，当然，你的技能越高，工作肯定也越好。二、面试不同的企业如果是一般的中小型民营企业，面试的首先看的还是能力，而非学历；如果是国内外比较知名企业，不仅对学历有要求，对资历也有要求；对于大企业来说，现在普通本科文凭根本没什么用了，很多大公司的招聘要求直接就是211毕业，或者硕士以上学历。综上：其实随着全员教育的普遍，学历看似不重要，却也是职场人士未来升迁或工作的必备；99.9％担心学历的人，症结不在学历低，而在能力不足。很多时候，你觉得是学历堵住了你往前走的路，其实更多的是，可能你的实力和能力在别人眼里，真的不够。在大公司里，占比最多的本科生学历，其次是硕士生，专科生只有占比5%，他们一样是凭着自己的努力和实力，在学历中杀出了重围。

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